爱吱声

标题: 德国解雇员工的问题 [打印本页]

作者: fcboliver    时间: 2020-12-25 03:46
标题: 德国解雇员工的问题
本帖最后由 fcboliver 于 2020-12-25 04:02 编辑
! P; C- I  x+ |9 V. B# D3 ~
9 _4 n$ |$ {6 F/ t8 F" h上篇日志发表后,很多同学对我司能轻易解雇员工表示不解。圣诞期间,我在家里补血,闲着也是闲着,正好和大家切磋一下。9 E4 i" ~, `: J5 f; r- _( S( P1 l6 R+ z
6 X* ^: i9 H& b$ v5 x8 G# u/ @* r, P
其实坛友们的疑虑是有道理的,德国劳工法比起996的祖国来是严苛不少。60,70后的朋友,可能还记得,德国在东西德合并后,经济渐显疲势。一方面是往东德的输血迟迟得不到回报。另一方面,过于偏向雇员利益的劳工法,也让资本望而却步。 心怀大志的施罗德98年当选总理后,便背叛自己的阶级,修改了劳工法,把企业解雇员工的门槛降低了很多。政治这个东西,最是无情,做了正确的事,并不代表能得到正确的待遇。后来施罗德众叛亲离,被自己的票仓反了水,默克尔乘机上台,坐享其成。% `4 f1 E+ a! U6 Q8 a$ B" m4 K7 `

6 u  t. y! n! w: O
8 A9 B. l# u& P$ x5 W9 {不管怎么说,结过5次婚的施罗德都堪称人生赢家。& j7 s% W7 j. [( \
- L+ y1 X; B- u, [( B
- i' s  b& E4 M+ @
宏观上面的事就不说了,小公司还是该脚踏实地,关注微观操作(顺便再捅大棋党一刀)。先说我们现在这个制造企业的背景。今年我们收购这家小厂的时候,他们已经面临严重的现金流问题。一般来说,收购企业有两种形式。一种是股份收购,另外一种是资产收购。前者需要把原公司的整套系统继承过来,对我们这种小型资产公司风险太大。稍一疏忽就会被套上。即使出售方的资质优秀,我们也不会冒险。后面一种收购形式就灵活多了。收购方,可以用不同的德国或海外公司的名义分别把不动产,无形资产,生产设备,员工等通过不同的组合买下。其中,员工这一块,可以打包给第三方劳务公司,然后再把核心员工返聘回来。这样,没有工会保护,没有直接雇佣合同的员工,只有通过自己和团队的努力实现劳动价值。当然,作为雇主也不会吃多了没事干,随便拿为企业创造利益的员工开刀。' S7 o- A. D' E( t2 o' M" E

, y- p% w3 o3 Z6 z# i# L& K7 M大家相得益彰,互惠互利,岂不美哉?
9 O. ]: ]5 `  x, J' k, b8 K! ?4 \% T+ B  F

# G2 V# _7 I, K* y
作者: MaverickZ    时间: 2020-12-25 07:26
以前和德国调过来的同时聊过,德国那边解雇员工比英国这边难多了
作者: 白天爱黑夜    时间: 2020-12-25 08:28
劳务派遣工,全世界都这样。中石化的加油站,估计一个正式职工都没有,全是劳务派遣。
作者: 料理鼠王    时间: 2020-12-25 10:01
这种劳务派遣,相当于前雇主将费用付完,不留手尾,考虑到第三方代理的费用,其实人力方面的支出时增加的。当然,这样对于将来调整资产配置,比较方便。
作者: fcboliver    时间: 2020-12-25 18:41
MaverickZ 发表于 2020-12-25 07:26. Q1 j' l! E7 ]2 `. `4 x: t
以前和德国调过来的同时聊过,德国那边解雇员工比英国这边难多了
. [; _( r$ i- m% T# x4 X: d6 O- B
德国是社会主义国家,咋能和英美比?
作者: 晨枫    时间: 2020-12-25 22:35
明白了,你是在lay off contractor,这就灵活多了。正经fire permanent employee还是很费事的。
作者: indy    时间: 2020-12-26 15:19
晨枫 发表于 2020-12-25 09:35& u$ v3 ^( H0 A! y# n+ C  p) T
明白了,你是在lay off contractor,这就灵活多了。正经fire permanent employee还是很费事的。 ...
. p( T. w; @0 G% L
在大湖南对雇佣合同包含at will 字样的permanent来说,解雇起来也没什么难度
作者: testjhy    时间: 2020-12-26 15:49
第二种方法员工们不闹事?在大陆这边可能也是违反劳动法的。
作者: 药芯电弧焊    时间: 2020-12-26 16:19
原来西方社会主义国家也用劳务派遣(或类似)的套路来对付劳动人民。作为被派遣的员工,有时候被欺负的太惨了,还没有啥太好的救济手段。
作者: fcboliver    时间: 2020-12-26 17:01
药芯电弧焊 发表于 2020-12-26 16:19
- \# M# K( j  \9 n( c  O原来西方社会主义国家也用劳务派遣(或类似)的套路来对付劳动人民。作为被派遣的员工,有时候被欺负的太惨 ...
: V2 d4 p6 q  D2 ]/ q5 P
没办法,只能等全球实现社会主义了。
作者: 晨枫    时间: 2020-12-26 23:24
indy 发表于 2020-12-26 01:199 Y% e9 R' ]# V
在大湖南对雇佣合同包含at will 字样的permanent来说,解雇起来也没什么难度

) s8 v) F8 ^9 v' ^6 F8 x% Z嗯,大湖北还不大见到这样的合同。我倒是求他们把我开了,只要给package就行,他们不干啊!555
作者: 晨枫    时间: 2020-12-26 23:25
药芯电弧焊 发表于 2020-12-26 02:19
2 y5 M9 ^: I; C' n4 j1 y原来西方社会主义国家也用劳务派遣(或类似)的套路来对付劳动人民。作为被派遣的员工,有时候被欺负的太惨 ...
* ]7 C( {* x  |, d% ^2 z5 l
西方早就有这名堂了,中国这是从西方学来的。
作者: 数值分析    时间: 2020-12-26 23:59
晨枫 发表于 2020-12-26 23:24
# I' |8 @9 s. M- V" q) G- [" ?5 j嗯,大湖北还不大见到这样的合同。我倒是求他们把我开了,只要给package就行,他们不干啊!555 ...
$ N4 \6 w9 m: T8 a6 Q& h  d8 N
这话对于我这种一听裁员谣言就紧张的人来说,简直是赤裸裸的show off啊
作者: 晨枫    时间: 2020-12-27 00:23
数值分析 发表于 2020-12-26 09:59! n5 z0 E3 b* e8 R2 p
这话对于我这种一听裁员谣言就紧张的人来说,简直是赤裸裸的show off啊

% g8 b9 ^9 s: t1 R6 W7 G2 {: ^那说明你太年轻!想不想交换?
作者: MaverickZ    时间: 2020-12-27 05:16
药芯电弧焊 发表于 2020-12-26 16:19
- k4 x3 u$ e1 [8 U6 \! Q4 ~# `9 o原来西方社会主义国家也用劳务派遣(或类似)的套路来对付劳动人民。作为被派遣的员工,有时候被欺负的太惨 ...
4 u+ E! c7 A6 v: \4 E
非常多, 电信安装行业甚至绝大部分都是类似劳务派遣的方式。
( L/ P# Y1 A' {* [/ n/ |当然这也和行业本身还有英国税法有关。
作者: WiFi    时间: 2020-12-27 06:12
indy 发表于 2020-12-26 15:199 P& z) c- Y% a) q0 }% n. h
在大湖南对雇佣合同包含at will 字样的permanent来说,解雇起来也没什么难度

( E" e' R; Q# V& k这个是深有感触。
, f' G* W0 t! t# d5 R4 M当年准备离职微软,查看HR手册才发现什么是at will:你可以随时离职,公司也可以随时解雇你。没有两星期提前通知,安排工作交接之类的要求。而且HR手册特地指出:你不要觉得项目对公司有多重要,或者你对项目有多重要,你只需要决定什么时间走人,其它是公司的事情,你不需要管。
8 S3 p3 Q# M# K% c. W0 G另外一个没想到的是辞职过程。到我找Manager提辞职时,他非常严肃地说:你有2个选择:提供下家的公司信息或者不提供。如果不提供或者你要去的是竞争对手,你必须现在交出你的门卡同时在这里等我叫保安带你离开办公楼。如果提供的信息可以确认不是竞争对手,你可以选择什么时间离职。我告诉他后,确定下家算OEM,是合作伙伴。所以我给了一个星期的交接时间。
作者: 常挨揍    时间: 2021-1-15 18:54
晨枫 发表于 2020-12-26 23:256 `& L# v) {. n4 \5 y
西方早就有这名堂了,中国这是从西方学来的。

2 m% ~# d" R( }4 u1 I2 D1 `俺们CCB当年为上市进行的改革也包括这个。不过没过几年又改回来了。
作者: 常挨揍    时间: 2021-1-15 20:02
白天爱黑夜 发表于 2020-12-25 08:28
7 y7 Z" T# O" k* i- G$ B劳务派遣工,全世界都这样。中石化的加油站,估计一个正式职工都没有,全是劳务派遣。 ...
9 v5 m8 e! ?. i8 k0 k6 J; L8 ^
俺们建行上市的也搞过,没几年又换回来了,劳务派遣工全部转建行正式员工。/ C+ t8 H2 X3 R& ?+ O7 |3 H6 w
中石油中石化的不清楚,估计应该跟俺们差不多。
作者: semtex    时间: 2021-1-15 21:00
美国LAYOFF员工很容易。那些雇员权力听听就可以了。
" S/ o' x  g9 q' x3 V我一个朋友就是有点死心眼, 真的信了。 他在一个投行干了几个月,被走人了。 公司很正常, 一个PACKAGE。他不知咋想的, 觉着是解决养老问题的机会。包裹不拿, 打起了官司。搞了半年,化了不少律师费,对资本主义的认识深了一层。
作者: MacArthur    时间: 2021-1-15 22:46
semtex 发表于 2021-1-15 08:00
0 S* A! m$ }: V, I/ e/ [美国LAYOFF员工很容易。那些雇员权力听听就可以了。
. Q9 J* R, Q5 m' H- T" i我一个朋友就是有点死心眼, 真的信了。 他在一个投行 ...
包裹不拿, 打起了官司。搞了半年,化了不少律师费,对资本主义的认识深了一层

# w0 W# B1 A. U9 U  U" F这种官司唯一的结果只能是肥了律师。。。) }7 n8 D# ~' k4 x

4 Y9 e$ ]1 k2 C3 i+ [律师操弄司法系统。。。 司法系统养肥了律师。。。 : X  u% f" h- C- c: G0 f

作者: fcboliver    时间: 2021-1-15 22:59
MacArthur 发表于 2021-1-15 22:46
, t8 M/ G  L! V) D这种官司唯一的结果只能是肥了律师。。。1 d" Y( y7 F, r! W0 @% U

6 @4 v( G4 l7 R+ Z. f律师操弄司法系统。。。 司法系统养肥了律师。。。
/ O3 D; |3 r. Y- k9 C, |8 y
是的所以律师医生才是资本主义国家的最佳职业。跟着系统混,不会差。
作者: semtex    时间: 2021-1-15 23:29
这位是少年班出身的。 对社会人情是一窍不通。这次吃了亏。 人变得和顺多了。




欢迎光临 爱吱声 (http://aswetalk.net/bbs/) Powered by Discuz! X3.2